Trois silhouettes blanches, représentant des collaborateurs, se trouvent à l’intérieur d’un cercle. L’arrière-plan montre une prairie forestière verte sous un ciel bleu, qui est assombrie en dehors du cercle par une couche vert foncé partiellement transpa

Les collaborateurs au centre de l’attention

Sur la base d’une culture d’entreprise forte, nous offrons à nos collaborateurs un emploi sûr et attrayant dans toutes les situations et phases de la vie. Nous assurons notre succès futur par une formation initiale et continue conséquente ainsi que par une gestion de la santé en entreprise.

Sept employés de Fendt, dont trois femmes et quatre hommes, vêtus de la tenue de travail classique noire de Fendt avec des éléments verts, se tiennent en plein air devant un bâtiment de production Fendt. A gauche, en arrière-plan, on peut voir un tracteur

Développement du personnel et culture d’entreprise

Nos collaborateurs sont les garants de la qualité Fendt. Nous encourageons et développons constamment leur forte identification à l’entreprise et à nos produits. Plus de 200 apprentis à Marktoberdorf, Asbach-Bäumenheim et Feucht passent par différentes spécialités, comme la mécanique industrielle, l’informatique et la mécatronique.

L’université AGCO offre de nombreuses possibilités de formation et de développement, tandis que le programme LEAP prépare les cadres de manière ciblée aux défis clés. Nous assurons ainsi notre succès futur et renforçons l’identification de nos collaborateurs avec l’entreprise.

Conditions de travail sûres et promotion de la santé

Avec l’initiative AGSAFE, nous visons le taux d’accidents le plus bas du secteur agricole. Le Safety Talk, qui consiste à effectuer régulièrement des visites sur le lieu de travail et à contrôler les processus de travail, est un élément important. Grâce au coaching des cadres, nous renforçons la sensibilisation à la sécurité au travail et encourageons une culture de prévention et de responsabilité. Notre gestion de la santé veille à ce que les collaborateurs restent en bonne santé et performants à long terme. Outre des mesures de prévention et un environnement de travail moderne, nous proposons des programmes tels que des offres sportives, des contrôles de santé et le programme de fitness d’entreprise EGYM Wellpass ainsi qu’un leasing de vélos avec BusinessBike pour une promotion durable de la santé.

La culture d’entreprise chez Fendt

Diversité et égalité des chances

Notre culture d’entreprise est basée sur les valeurs « Team Up », « Speak Up » et « Farmer First » et met l’accent sur la collaboration, la communication ouverte et l’orientation client. La diversité est importante pour nous – en Allemagne, des personnes de 65 nationalités différentes travaillent pour Fendt. C’est pourquoi nous mettons particulièrement l’accent sur les thèmes de la diversité et de l’inclusion, tant dans la formation de nos plus de 400 cadres en Allemagne que dans nos programmes internes de formation continue et de mentorat. Chez Fendt, la promotion des femmes est une priorité. Des initiatives telles que l’AGCO Women’s Network et le Fendt Female Network Engineering soutiennent le développement professionnel des femmes. De plus, nous nous engageons activement pour les femmes dans les métiers techniques en participant au Girls’ Day et aux journées de carrière pour les étudiantes dans le domaine MINT.

Deux personnes se tiennent dans un hall de production Fendt, l’une tenant un document enroulé. En arrière-plan, un tracteur Fendt est en cours de montage et l’on peut voir des machines et des équipements de montage.

Communication ouverte et feedback des employés

Enquête VOICES auprès des collaborateurs et distinctions en tant qu’employeur

L’enquête annuelle VOICES auprès des collaborateurs favorise une communication ouverte et aide à recueillir les réactions de tous les secteurs de l’entreprise. Nous obtenons ainsi un aperçu précieux des thèmes et des potentiels d’amélioration et pouvons prendre des mesures ciblées pour développer notre culture d’entreprise.

Nous avons été récompensés à plusieurs reprises pour notre engagement en tant qu’employeur et pour notre culture d’entreprise. Nous faisons notamment partie depuis des années des « Fair Companies » en Allemagne.

Une feuille blanche, entourée de trois lignes en forme de cercle, se trouve à l’intérieur d’un cercle. L’arrière-plan montre une prairie forestière verte sous un ciel bleu, qui est assombrie en dehors du cercle par une couche vert foncé partiellement tran

Chaîne d’approvisionnement durable

Fendt est responsable de sa création de valeur en amont. Grâce à des mesures ciblées, nous parvenons à une chaîne d’approvisionnement résiliente et durable.

Trois roues dentées blanches et une feuille blanche se trouvent à l’intérieur d’un cercle. L’arrière-plan montre une prairie forestière verte sous un ciel bleu, qui est assombrie en dehors du cercle par une couche vert foncé partiellement transparente.

Production respectueuse du climat & efficace en termes de ressources :

Fendt agit en tant que pionnier technologique. À ce poste, nous faisons avancer la décarbonisation de notre production et augmentons continuellement l’efficacité de nos ressources.

Une ampoule blanche, dans laquelle pousse une plante, se trouve à l’intérieur d’un cercle. L’arrière-plan montre une prairie forestière verte sous un ciel bleu, qui est assombrie en dehors du cercle par une couche vert foncé partiellement transparente.

Produits et services innovants et de haute qualité

Fendt développe et fabrique des produits intelligents, fiables et efficaces en termes de ressources. Fendt propose des solutions concrètes pour une agriculture respectueuse du climat et des ressources.

Une image blanche d’une poignée de main se trouve à l’intérieur d’un cercle. L’arrière-plan montre une prairie forestière verte sous un ciel bleu, qui est assombrie en dehors du cercle par une couche vert foncé partiellement transparente.

Un partenariat pour une agriculture durable

Nous travaillons en étroite collaboration avec nos partenaires commerciaux et scientifiques ainsi qu’avec nos clients. Ensemble, nous apportons une contribution importante à une agriculture durable.

Un cœur blanc se trouve à l’intérieur d’un cercle avec un + sur le côté droit. L’arrière-plan montre une prairie forestière verte sous un ciel bleu, qui est assombrie en dehors du cercle par une couche vert foncé partiellement transparente.

Apporter une valeur ajoutée à la société

Fendt s’engage localement, mais aussi au niveau interrégional, dans des domaines tels que la biodiversité, l’éducation, l’égalité des chances et l’inclusion. Nous contribuons ainsi concrètement à une société durable.